新华社北京１２月２９日电（记者 赵仁伟、吴晶）“假如有幸当选校长[XiaoChang]，我一定全身心投入学校管理工作，自己[ZiJi]先做到三点：不再招收研究生，不再申请科研项目，不考虑申报院士……”

    “一旦当选校长[XiaoChang]，我一定要推动教授治学，让教授在学校发展中有话语权、参与管理权和监督权。”

    “既要坚持发展好冶金、材料、机械等优势工程学科，也要建设高水平的文科，发展交叉学科，让学校学科发展更有后劲……”

    ……

    ２９日上午，雪后的北京格外寒冷，而北京科技大学[BeiJingKeJiDaXue]公开选拔校长[XiaoChang]面试[MianShi]会的现场却气氛热烈。台下，是由教育部副部长杜玉波、清华大学党委书记胡和平等“考官”组成的遴选委员会成员，以及２００多名北科大师生。台上，四位北科大校长[XiaoChang]职位候选人轮流进行竞职演讲，并现场答辩。

    按照抽签顺序，中国矿业大学副校长[XiaoChang]刘炯天、佛山科学技术学院院长邹采荣、北京科技大学[BeiJingKeJiDaXue]副校长[XiaoChang]谢建新、北京科技大学[BeiJingKeJiDaXue]副校长[XiaoChang]张欣欣等４名面试[MianShi]者先后上台。讲自己[ZiJi]对校长[XiaoChang]岗位的认识，讲自己[ZiJi]的治校理念，讲自己[ZiJi]的优势，讲当选后的任职承诺……２０分钟限定时间内，他们竞相展示自己[ZiJi]的优势。

    在接下来３０分钟的答辩环节中，候选人除了要回答随机抽取的三道必答题，还要面对遴选委员会成员现场的发问——

    “如果校长[XiaoChang]和书记在某件事情上意见不一致，你怎么处理？”

    “如果一位优秀教师在完成自己[ZiJi]任务的情况下提出要到外单位兼职，你会不会同意？”

    “在你看来，现代大学制度是种什么制度？要进行什么样的改革才能形成？”

    ……

    问得尖锐，答得坦诚。也有面试[MianShi]者坦言自己[ZiJi]在这样的场合“很紧张”。

    ２０１０年７月颁布的《国家中长期教育改革和发展规划纲要（２０１０－２０２０年）》明确提出，要完善大学校长[XiaoChang]选拔任用办法。２０１１年，东北师范大学和西南财经大学成为教育部首批公开选拔校长[XiaoChang]的两所直属高校。

    今年１２月４日，教育部发布公开选拔北京科技大学[BeiJingKeJiDaXue]、北京中医药大学、中国药科大学校长[XiaoChang]等三所直属高校校长[XiaoChang]公告后，共有５５人报名。经教育部公开选拔直属高校校长[XiaoChang]工作办公室资格审查，有３６人符合报名条件，其中１６人申报北京科技大学[BeiJingKeJiDaXue]校长[XiaoChang]职位，后经职业素养综合评估确定５人为北京科技大学[BeiJingKeJiDaXue]校长[XiaoChang]职位面试[MianShi]人选，其中１人因故未能参加当天的面试[MianShi]。

    北京科技大学[BeiJingKeJiDaXue]冶金工程研究院副研究员宋勇作为教师代表也在民意测验中投了票。他告诉记者，很欢迎公开选拔这种方式，毕竟普通教师能在校长[XiaoChang]产生过程中有了一定发言权。“现在大学的人才培养模式千篇一律，学生缺少个性和创新意识，我希望新当选的校长[XiaoChang]能很好地解决这个问题。”宋勇说。

    教育部人事司有关人士介绍，为深入了解每位面试[MianShi]者的情况，２８日下午，遴选委员会主任、副主任集体与每位面试[MianShi]者进行面谈。面试[MianShi]程序结束后，将由遴选委员会主任、副主任按１：２的比例集体研究提出考察人选，实行差额考察，广泛听取意见，全面了解考察对象的德能勤绩廉等方面的情况。随后，教育部党组讨论决定拟任人选，并进行公示。

    北京科技大学[BeiJingKeJiDaXue]冶金与生态工程学院研究生李鹏作为学生代表参加了当天的面试[MianShi]会，并在随后的民意测验中投下了自己[ZiJi]的一票。

    “以前感觉校长[XiaoChang]的产生都是上级领导机关的事情，现在亲眼看到几位候选人公开竞争，这种民主选拔的方式应该是高等教育的一种进步。”李鹏说，“有了公开演讲和答辩，候选人就会更加认真系统地思考如何当好一名校长[XiaoChang]，会更有责任感。”