作为泰州市廉政文化建设示范点，泰州市姜堰地方税务局廉政文化建设的做法和经验，被省地税局推广。国家税务总局党组两任纪检组长都先后专程来姜视察调研，对该局“廉政文化进机关”活动给予高度评价。

　　近几年来，该局认真贯彻落实省委办公厅、省政府办公厅《关于加强廉政文化建设的意见》，深入开展“廉政文化进机关”活动，努力打造“亲民地税”机关，为服务地方经济社会全面协调可持续发展作出积极贡献。

　　升华认识，不断增强“廉政文化进机关”的自觉

　　以学习为先导，该局组织机关干部职工认真学习党的三代中央领导集体反腐倡廉思想理论和胡锦涛总书记关于反腐倡廉的一系列重要论述，认清“廉政文化进机关”的重大而深远的意义，不断摒弃种种模糊认识，自觉地投身“廉政文化进机关”活动。

　　以落实责任为抓手，从局长室到各分局、各科室，从局党组书记、局长到每一位机关干部、职工，逐级签订责任状，明确全体机关干部职工都是“廉政文化进机关”活动的责任人，都是“廉政文化进机关”活动的主人翁。在“廉政文化进机关活动”中，各级领导做给大家看，带领大家一起干，不断把廉政文化活动引向深入、推向高潮。

　　重在建设，努力提升“廉政文化进机关”的品位

　　以防控地税机关“两权”运行廉政风险为重点，该局组织相关干部职工排查不同岗位廉政风险源点。根据党风廉政建设的部署和要求，落实分级防控和联防联控的措施，并组织干部职工认真讨论修订完善了《“两权”运行风险防控暂行办法》和6大类76项制度，形成制度层面的全覆盖，为机关干部廉洁从政架牢“高压线”。

　　组织开展机关干部职工喜闻乐见、易于参与的文化活动，组织书法、摄影、格言作品的征集评比和党风廉政建设的知识竞赛、歌咏比赛、演讲比赛，开展“十佳勤廉好干部”、“十佳廉内助”评选活动和“每月一课”的教育活动，组织撰写廉洁家书、发廉政短信、寄廉政贺卡，等等。