本报讯(记者 耿诺 实习生 赵洪潭)上周六，北京住总集团[JiTuan]召开项目管理人才专场招聘会，无论是项目经理，还是规划设计人员，都先过了一道“保障[BaoZhang]房”筛。

　　是否有过保障[BaoZhang]房的建设[JianShe]和设计经历，是否懂得小户型住宅的建筑要领，成了这家企业这次招聘员工时考虑的主要因素；而在这次招聘中，顶尖的应聘者将被纳入保障[BaoZhang]房建设[JianShe]人才库，如果有需要将首先投入保障[BaoZhang]房项目中，以保证这一民生工程的质量和进度。

　　面试官梅晓放在住总工程总承包部是“出了名的严”，住总集团[JiTuan]的每场面试少不了他。专科以上学历，至少2年以上工作经验，这是这场招聘会的最低门槛。而要进入保障[BaoZhang]房建设[JianShe]人才库，要求更高。

　　当记者走进面试间时，一个年轻的女孩正在回答梅晓放的问题。应聘者所应聘的是质检员，一个理论问题回答得头头是道，条理清楚，但梅晓放马上抛出一个操作过程题，让女孩说到半截的话直接卡住了。“光有理论怎么成，搞技术的人要求非常严格，要是放到保障[BaoZhang]房项目上，那更是差一点也不行。”

　　住总集团[JiTuan]从几年前开始建设[JianShe]保障[BaoZhang]房建设[JianShe]人才库。这次招聘的230个职位，虽然已经引来2280人到场应聘，但住总集团[JiTuan]相关负责人表示，这些应聘者还将进行复试，只有通过复试后选出的经验最丰富、工作能力最强的管理人才才会被纳入保障[BaoZhang]房建设[JianShe]人才库中。